弁護士中途採用
当事務所では、中途採用として弁護士資格をお持ちの方(特に、登録後2~5年程度の経験をお持ちの方)の募集をしております。
(1) 応募方法
応募をしたい旨の連絡を、下記の書類・情報と共に、郵送又は電子メールでお送りください。なお、ご連絡を電子メールで差し上げる場合がございますので、e-mailアドレスは、必ず、PCメールが受信可能なアドレスをご記入下さい。
郵送の場合には履歴書の該当箇所に写真の貼付(裏に氏名をご記入下さい)をお願いします。電子メールで送付される場合には、写真はJPEG形式のデータを履歴書と共に送付して下さい。
<応募の際の必須書類・情報>
① 履歴書
② 職務経歴書
③ 直近の英語試験(TOEFL、TOEIC等)のスコア
<追加で提出をお願いする可能性のある書類>
① 出身(所属)大学の最終 (最新)の成績証明書の写し
② 出身(所属)ロースクールの最終(最新)の成績証明書の写し
(注:ロースクール進学実績のない方は②の提出は不要です)
③ 予備試験合格通知書(短答式/論文式/口述)の写し
(注:予備試験合格者でない方は③の提出は不要です)
④ 司法試験合格通知書(短答式/論文式)の写し
(2) 応募書類の郵送先又は送付先について
<郵送先>
〒102-0076
東京都千代田区五番町2-7 五番町片岡ビル
小島国際法律事務所 弁護士採用担当宛
<電子メールによる送付先>
小島国際法律事務所 弁護士採用担当(saiyo@kojimalaw.jp)まで
(上述のとおり写真はJPEG形式で送付して下さい。)
(3) 採用活動における申込み書類の取扱いについて
なお、当事務所の採用活動においてご提出・ご提供頂いた書類については秘密を厳守し、当該書類が不要となった段階で、当事務所が責任を持って破棄いたします。当該書類については返却いたしかねますので、予めご承知おき下さい。